Кредитный специалист (срочный трудовой договор, командировка на 7 недель)

№ 9654782  ·  17 мая 2024, 07:24  ·  1433 просмотра

Прямой работодатель

ООО "Директ Кредит Центр"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Электросталь   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Вахтовый метод работы

Предоставляется

Проживание, обучение

Условия

-Почасовая ставка + % от каждого выданного кредита;

-Оформление по ТК (срочный трудовой договор);

-График работы 5/2.

Обязанности

-Информирование посетителей магазина электроники о существующих вариантах кредита;

-Расчет суммы кредита и размера ежемесячных платежей в счет погашения задолженности;

-Поиск и привлечение клиентов;

-Прием заявления на получение кредита;

-Проверка наличия необходимых документов;

-Передача пакета документов в банк;

-Подготовка документации (включая кредитное досье);

-Подписание кредитных договоров с клиентами.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Уважаемые соискатели, обратите внимание, при прохождении собеседования порядок следующий:

-Вы подписываете срочный трудовой договор на 7 (семь) недель.

-Вы отправляетесь в другой город (есть несколько вариантов, но не на выбор - а по назначению).

-Билеты перелет туда / обратно вам оплачивает компания.

-Место проживания предоставляет компания.


Оператор станков с ЧПУ

80 000 – 100 000 руб.

Электросталь

Продавец-консультант (Электросталь)

48 000 – 62 500 руб.

Электросталь

Разнорабочие

2 600 – 148 000 руб.

Электросталь

Техник по эксплуатации

до 95 000 руб.

Электросталь

Менеджер по продажам (Дизайнер кухонь)

договорная

Электросталь

Рабочий на производство

от 40 000 руб.

Электросталь

Упаковщик (Упаковщица)

от 40 000 руб.

Электросталь

Электросварщик ручной сварки

77 000 – 87 000 руб.

Электросталь

Разнорабочий

от 35 000 руб.

Электросталь

Контролер Кассир / мобильный продавец кассир

32 760 – 65 520 руб.

Электросталь


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!